Uma carreira nova e mais gratificante está ao seu alcance se você colocar a quantidade certa de preparação e esforço. Quer saber como mudar sua carreira? O primeiro passo para uma mudança de carreira bem-sucedida e satisfatória é descobrir exatamente o que você quer do seu próximo emprego.
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Como mudar sua carreira em 7 etapas
Se você está se perguntando como mudar sua carreira, há passos que você pode tomar agora mesmo para melhorar suas chances de encontrar um novo emprego viável, um emprego que se alinhe com suas paixões, interesses e talentos inatos. Aqui estão sete coisas que você pode fazer para ser um trocador de carreira bem-sucedido e satisfeito.
1. Descubra o que você quer de uma carreira
Se você está infeliz em seu emprego atual, isso pode significar que ele não está dando certo em aspectos importantes para você. Talvez você desejasse ter um melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional ou que tivesse mais desafios no trabalho. Talvez você sinta que não é pago o suficiente com base em suas habilidades e contribuições profissionais. Ou talvez você seja um introvertido que acha um trabalho focado em pessoas desgastante ou um extrovertido que quer colaborar mais. Se você está pensando em mudar de carreira, é melhor fazer um inventário do que você quer e não quer da sua futura carreira e realmente pensar sobre "qual carreira é a certa para mim". Temos até um teste para ajudar você!
Faça a si mesmo estas perguntas para ajudar a descobrir o que você quer fazer:
- O que te apaixona?
- Como é a vida dos seus sonhos?
- Onde você se vê em 5 ou 10 anos?
- O que você espera realizar antes de se aposentar?
- O que você precisa de uma carreira para ajudá-lo a atingir seus objetivos?
- Quanto dinheiro você precisa ganhar para viver confortavelmente?
- O que faz você feliz no trabalho? (por exemplo, ajudar pessoas, resolver problemas, ter ideias criativas)
Também é inteligente considerar quaisquer facetas de um trabalho que possam ser quebra-negócios. Encontrar a carreira certa pode ser muito parecido com encontrar o parceiro certo. Assim como um não fumante pode deixar de lado um fumante, você pode deixar de lado uma carreira que envolva algo que você não suporta, como ter que fazer ligações frias ou ter que viajar 50% do tempo.
2. Decida qual carreira ou carreiras relacionadas são certas para você
Depois de ter reduzido as tarefas que você estaria ansioso para desempenhar, concentre-se em carreiras ou tipos de empregos que lhe interessam. Você precisará pesquisar carreiras para entender o tipo de trabalho que você estaria fazendo em cada uma delas e determinar se as expectativas se alinham ou não com o que você quer de uma carreira.
Se você quer trabalhar na área de tecnologia da informação, por exemplo, você precisará decidir quais empregos lhe dariam mais satisfação. Sua vida como desenvolvedor de aplicativos seria muito diferente da sua vida como administrador de sistemas, por exemplo. Ambas as posições exigiriam habilidade técnica e atenção aos detalhes, mas trabalhar como desenvolvedor de aplicativos pode lhe dar mais oportunidades de mostrar seu lado criativo.
3. Faça alguma pesquisa de mercado
Depois de saber qual carreira você quer, descubra que tipos de empresas estão contratando e onde estão os empregos. Sites como LinkedIn e Glassdoor podem ser bons recursos para você começar com esse tipo de pesquisa. Conseguir o emprego dos seus sonhos pode exigir uma mudança ou uma mudança no seu estilo de vida de alguma forma — por exemplo, se você precisa trabalhar no turno da noite. Verifique quadros de empregos e listas em sites como Indeed para avaliar o número de vagas. Você também deve conseguir encontrar pesquisas e estatísticas sobre o número de vagas em vários campos com recursos como Cyberseek. Você pode ter que explorar outras opções, ou pelo menos se manter aberto a elas, se houver relativamente poucas vagas abertas para o seu "emprego dos sonhos".
4. Identifique as habilidades que você tem e as habilidades que você precisa
Uma boa maneira de descobrir quais habilidades você precisa é olhar as habilidades e experiências necessárias que os empregadores listam em anúncios de emprego. É provável que você tenha algumas das habilidades sociais que os empregadores estão procurando, como gerenciamento de projetos, boa comunicação ou resolução de problemas. Pense em como destacar essas habilidades transferíveis em suas inscrições para se tornar mais relevante e atraente para as empresas. Se você espera fazer a transição para um campo totalmente diferente que exija um conjunto de habilidades totalmente diferente, provavelmente precisará se inscrever em cursos de treinamento ou talvez até mesmo em uma escola para se atualizar nas habilidades técnicas relacionadas ao seu campo de escolha.
5. Faça um plano
Para se preparar para o sucesso em sua mudança de carreira, você vai querer fazer um plano concreto com etapas tangíveis com base no que você pesquisou sobre seu futuro emprego. Como mencionado acima, você pode precisar se inscrever em cursos de treinamento ou descobrir uma maneira de ganhar experiência , como por meio de um estágio ou posição de voluntariado, por exemplo. Você também precisará descobrir se quer ou não permanecer em sua posição atual enquanto trabalha na mudança de carreira. Se não, você precisa de um plano para garantir que terá dinheiro suficiente para se sustentar enquanto faz a transição para um novo emprego.
6. Considere sua idade e estilo de vida
Uma mudança de carreira aos 20 anos é muito diferente de uma mudança de carreira aos 40. Tenha sua idade e estilo de vida em mente ao planejar iniciar sua nova carreira. Se você é casado, tem uma hipoteca e dois adolescentes, pode ser difícil se mudar para o outro lado do país. Além disso, a maneira como você se promove para os empregadores como alguém de 20 e poucos anos é bem diferente do que você faria como alguém de 40 e poucos anos. Se você tem experiência de trabalho de nível sênior, você vai querer ter certeza de que os empregadores em potencial saibam sobre isso - se você tiver as habilidades certas à sua disposição, você pode não estar competindo por cargos de nível básico. Esteja você na casa dos 20, 30, 40 ou 50 anos, há variáveis específicas a serem consideradas em termos de como mudar sua carreira.
7. Defina e alcance seus objetivos
Depois de ter um plano, você vai querer definir metas e marcos intermediários que o aproximem do seu objetivo principal de mudar de carreira.
Isso pode incluir:
- Concluir um programa de treinamento em X meses.
- Candidatar-se a X número de empregos por semana.
- Pedir que seus colegas sirvam como referências ou recomendem você no LinkedIn.
- Participar de eventos de networking relevantes.
- Ser voluntário em alguma função no setor em que você espera trabalhar.
Seus objetivos serão únicos para sua situação e o tipo de emprego que você espera conseguir, mas você precisa ter certeza de que os seguirá. Lembre-se do ditado sobre o sucesso só resultar quando a preparação encontra a oportunidade – quanto mais preparado você estiver e quanto mais você permanecer no caminho certo com seus objetivos, mais provável será que você tropece na oportunidade de emprego que é certa para você.
Como mudar de carreira não precisa ser algo misterioso para você. Armado com os insights certos sobre seus interesses, conhecimento de cargos disponíveis e habilidades que você trabalha para adquirir, você pode se preparar para o sucesso em uma indústria ou função diferente. E você pode descobrir que buscar uma nova linha de trabalho é o melhor favor que você já fez para si mesmo.